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동성제약, 고용노동부와 직원 '워라밸' 높이는 업무 협약 체결

동성제약은 서울시 도봉구 동성제약 본사에서 고용노동부 서울 북부고용노동지청과 '노동시간 단축 및 일·생활 균형 정착을 위한 업무협약'을 체결했다.

인사이트사진 제공 = 동성제약


'워라밸' 높이는 업무협약 체결로 근로 질 향상


[인사이트] 심채윤 기자 = 동성제약이 임직원 근로의 질을 높이기 위해 나섰다.


19일 동성제약은 서울시 도봉구 동성제약 본사에서 고용노동부 서울 북부고용노동지청과 '노동시간 단축 및 일·생활 균형 정착을 위한 업무협약'을 체결했다고 밝혔다.


현재 고용노동부는 장시간 노동 관행을 개선하고, 일과 생활의 균형이 가능한 노동문화를 만들고자 다양한 정책을 추진 중이다.


인사이트사진 제공 = 동성제약


이러한 상황에서 동성제약의 협약 체결은 임직원의 근로 수준의 질을 높이는 동시에 노동시간 단축 대국민 홍보에 앞장서겠다는 의지를 표명해 더욱 의미가 깊다.


이번 업무협약을 통해 동성제약은 쇼핑백에 '일·생활 균형' 로고 및 슬로건을 삽입해 일반 국민이 노동시간 단축 정책을 인식할 수 있는 홍보 활동을 전개한다.


이에 따라 11월부터 2019년 10월까지 1년 여 동안 연 15만 개의 쇼핑백 제작을 계획하고 있다.