한화오션과 사내 협력사들이 원·하청 간 상생 협력을 제도화하며 동반 성장의 틀을 공식화했습니다. 경영 성과를 함께 나누고, 안전을 최우선 가치로 삼는 협력 구조를 구축하겠다는 선언입니다.

5일 한화오션은 서울 중구 서울사무소에서 사내협력회사협의회와 함께 '원·하청 상생협력 선포식'을 열고, 긴밀한 소통과 협조를 통해 지속 가능한 발전을 이루기로 뜻을 모았다고 밝혔습니다. 이날 행사에는 김민석 국무총리와 김경수 지방시대위원장, 권창준 고용노동부 차관이 참석했습니다.

한화오션에서는 김희철 대표이사와 김성구 사내협력회사협의회 회장이 자리했고, 김유철 한화오션지회장과 강인석 거제통영고성 조선하청지회장도 함께했습니다.

사진제공=한화오션

김민석 총리는 축사를 통해 "한화오션이 협력사 임금 체불 방지 제도를 도입하고, 협력사 노동자들을 상대로 제기했던 손해배상 청구 소송을 취하한 점은 의미 있는 변화"라며 "오늘의 상생 협력 실천이 산업 전반에서 신뢰를 쌓고 미래로 나아가는 이정표가 되기를 기대한다"고 말했습니다. 

이어 이재명 대통령 역시 협력사 근로자들에게 원청과 동일한 비율의 성과급을 지급하기로 한 결정을 높이 평가했다며 "정부도 상생이 곧 경쟁력이 되는 산업 생태계 조성에 힘쓰고 있다"고 덧붙였습니다.

김경수 지방시대위원장은 "이번 협약을 계기로 지역을 떠났던 조선 숙련 인력이 다시 현장으로 돌아오는 계기가 될 수 있을 것"이라며 지역 산업 회복에 대한 기대를 나타냈습니다.

앞서 한화오션은 지난해 12월 협력사에 대한 성과급 지급률을 원청 직원과 동일하게 적용하겠다고 발표했습니다. 이는 협력사 근로자의 실질 임금 상승으로 이어져 지역 경제 활성화와 내국인 숙련공 육성·채용 확대에도 긍정적인 영향을 줄 것으로 전망됩니다.

이날 서명된 협약서에는 회사 경영 성과를 원·하청 구분 없이 공유해 보상 격차를 줄이고, 협력사 근로자의 근로 조건 개선에 힘쓴다는 내용이 담겼습니다. 아울러 무재해 사업장 구축을 최우선 과제로 삼고, 협력사 역시 생산성 향상과 안정적인 공정 관리를 위한 정책에 적극 동참한다는 조항도 포함됐습니다.

사진제공=한화오션

김희철 대표는 "한화오션과 협력사는 하나의 가치사슬로 연결된 공동체"라며 "협력사를 동반자로 존중하고, 원·하청이 함께 성장하는 구조를 통해 대한민국 제조업의 새로운 경쟁력을 만들어 가겠다"고 밝혔습니다.